培训管理系统应用特点
01 支持移动学习 随时随地培训 | 02 针对性强 可分部门进行培训 |
03 移动端碎片化学习 缓解工学矛盾 | 04 培训成本低 课程可以反复学习 | 05 统计员工学习数据 了解员工学习进度 | 06 提升业务技能绩效 解决培训落地问题 |
培训管理系统功能: 可以制订定期/不定期培训计划,合理安排实施培训 支持岗位必修课设置,随时可查询员工所在岗位已培训和待培训课程 支持培训档案管理,以及员工培训记录及技能证书管理 支持个人/部门培训需求申请,可自定义审批节点 支持Word/PPT/Excel/视频等多种课件上传 支持电脑端/手机端在线学习,是员工随身的企业移动学习园地 |
为企业提供完整培训解决方案 可按需制订独立培训计划,规划员工成长路线 多端平台,碎片化移动学习,解决人与时间合理安排 线上线下全流程管理,实时把控培训计划进度及成本 多种可视化统计报表及诊断方式衡量员工培训效果 支持培训档案管理,记录员工培训过程和成果 基于云计算、大数据和人工智能技术构建智能化学习平台 |
在线学习平台 提供在线学习平台,可随意用作入职、转正、调岗或晋升的碎片化学习平台; 支持导入各类题库,随机生成多套试卷,并自动生成课程库学习二维码; 学员提交答卷自动统计并上传统计考试结果; 支持线上发起满意度、学习诉求反馈调查; 打造“学、练、考、评”一体化线上培训体系。 |
他们都选择了高德娱乐的培训管理系统