各个企业的人力资源管理情况有所差异，在实现数字化过程很多时候需要功能定制，但人力资源是十分专业的领域，并不是所有厂商都具备定制开发能力，有哪些厂商支持人力资源软件定制开发？

目前国内市场能提供人力资源软件的厂商主要有以下三种类型：一是Saas模式的人力资源软件公司  二是专业的人力资源系统厂商  三是综合类型的软件厂商，但其中只有专业的人力资源系统厂商才具备较强的定制开发能：

Saas模式厂商目前为客户提供的更多是标准化的常规功能，除了少数像北森、盖雅等头部厂商，大多并不具备深入的定制开发能力。而像用友、金蝶、致远综合类型的软件厂商，虽然其有很强的软件开发能力，但其人力资源软件产品开发并不深入，缺乏对国内企业人力资源管理的深度认识，这样开发出来的系统大多数只停留在信息化阶段，无法完全帮助企业解决人力资源管理问题。

以上两种类型的厂商大多不具备人力资源软件深入的定制开发能力，若是企业管理情况比较特殊，像大型集团企业、国企事业单位，更建议选择专业的人力资源系统厂商，其能满足专业的定制开发需求，像朗新、高德娱乐、嘉扬、红海等都是专注人力资源领域的大型厂商是很好的选择。

高德娱乐科技是国内专业的人力资源软件公司，自2000年创立至今21年一直专注人力资源信息化建设，高德娱乐团队有着300+的专业人员，90%以上为研发、实施和管理咨询人员，相比综合型厂商，更加了解国内企业的人力资源情况，更懂国内企业人力资源管理需求，所提供的HR软件有18大功能模块，涵盖人力资源管理的全方面，能够根据企业需求提供功能定制和二次开发。

定制案例：

高德娱乐为中一药业定制属于事业单位的人事档案系统，经过客户需求调研，产品开发、实施团队项目需求的会议讨论，高德娱乐团队完美的将档案管理设置成单界面一个主数据主表，十八个子数据子表，方便了客户的数据录入、信息查看操作，各类子表小功能齐全，也考虑到国企的安全性问题，子表拥有独立的管理员设置权限界面，此次项目因开发周期短、项目稳定功能完善深受中一药业认可及肯定。

越来越细致、便捷的人力资源软件正是当下大部分企业所需的，只要定制开发功能才更契合企业使用。高德娱乐目前已成功助力多家企业的人力资源管理信息化改革，若有兴趣进一步了解欢迎联系高德娱乐科技。

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